売り上げをあげるシステム経営が安定するには！
コンサルタントワークショップの新垣です。 本日は、経営が安定するには、どうすれば良いかについて、書いていきます。 私のコンサルタントでは、お店や商品のネット環境をチェックして経営の改善や方向性、継続して集客が出来るお店...
ガイド
売り上げをあげるシステム
ひきつける接客術のシステムスムーズな仕事の流れ！主導権を握るには！
添乗員、旅行会社ですので、旅行会社がお客様を送客する立場ですので、仕事上の立場的には、こちらが上、上からの立場です。しかし、私は、逆の事をしていました。先に頭を下げる、自分のメンツや立場はどうでもいいのです。全体の仕事の流れをどうつかむかが大事で、最終的には、お客様が満足して喜んでいただけたらいいのです。
アフターコロナコロナ後の常識とは！
その減った分の補填は、今からどうするか。考えていかなければいけません。ここでしか買えない商品、ここの商品しか信用できない、まで、商品のクオリティーを高めることが出来れば量、数を取れない分の補填は補えるはずです。
ひきつける接客術のシステムお客様とは「間が大切」です！
ガイドが知識を話すのは自己満足でしかありません。お客様は、ガイドの自己満足の話を聞きたいと思ってはいません。お客様は、旅行での楽しい時間、楽しい空間を求めています。それが一番大切ですので、お客様との「間を大切」にしていくのが大事な事になります！
ひきつける接客術のシステム接客の段取りについて
最初から最後の説明までお客様に話してもツアー終了直前には覚えていません！最初から全て話してもお客様には内容が伝わらず！意味を理解していません！それで要所！要所！その都度！説明をして接客する事が大切になります！
ひきつける接客術のシステム120%の商品を提供する！
私達はプロです！お客様から1円でも対価を頂くとボランティアではありません！プロですので最高の状態の海！綺麗で！たくさんの熱帯魚や珊瑚礁も見て楽しめる120％の商品の提供をしなければいけません！
ひきつける接客術のシステムお客様は旅行先の地元情報を聞けるとリピートします！
お客様はスタッフから現地の地元の情報が聞けて！お得感！スタッフに親しみがわき！親近感もUP！リピート率にもつながります！すぐに出来る事なので皆さんも始めてみて下さい！
スタッフ教育のシステム新人スタッフの教育について
お客様が新人スタッフに求めているのはお客様にたいする一生懸命な態度や頑張りの姿勢です！一生懸命な態度や頑張りの姿勢がお客様に誠意として伝わります！
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